В книге "Восьмой навык" Стивен Кови перечисляет 4 роли лидерства, которые являются 4 качествами личного лидерства в организации:
1. Моделирование (совесть): подайте хороший пример.
2. Поиск пути (видение): совместно определите курс.
3. Согласование (дисциплина): настройте системы и управляйте ими, чтобы оставаться на курсе.