Рэй Далио. Принципы. Жизнь и работа.

Рэй Далио. Принципы. Жизнь и работа / Principles: Life and Work

Кирилл Карпенко

Рэй Далио – американский бизнесмен, основатель инвестиционной компании Bridgewater Associates. Это пятая по значимости частная компания в США по версии журнала Fortune. Один из ста самых богатых людей в мире по версии Forbes. А журнал Time считает его одним из ста самых влиятельных людей в мире.

Не часто люди такого масштаба пишут книги о своих принципах. Поэтому она обязательна к прочтению всеми, кто хочет увеличить свою эффективность.

Название книги "Принципы. Жизнь и работа" подчёркивает ограниченность тематики. В планах у Рэя Далио ещё написание книги "Принципы. Экономика и инвестирование". На эти темы уже сейчас можно бесплатно прочитать книгу "Big debt crises" и посмотреть видео "Как действует экономическая машина".

Сама книга "Принципы. Жизнь и работа" также доступна бесплатно на английском языке в приложении Рэя Далио "Principles In Action" в iTunes. Анонсирован выход в скором времени аналогичного приложения для Android.

Книга состоит из трёх частей.

В первой — автобиография. Это самая маленькая часть книги. Её цель на примерах из своей жизни проиллюстрировать важность принципов. Рэй Далио очень кратко описывает свою личную жизнь. Более подробно – карьеру.

Принципы жизни.

Принципы достижения успеха от Рея Далио за 30 минут.

Вторая часть книги — жизненные принципы. Их пять.

1. Примите реальность и работайте с ней.

2. Сделайте «Пять шагов», чтобы получить то, что хотите от жизни.

3. Будьте абсолютно непредубеждённым.

4. Примите тот факт, что люди «запрограммированы» по-разному.

5. Научитесь эффективно принимать решения.

Рэй Далио сделал тридцатиминутное видео про принципы успеха в жизни. Там можно включить субтитры на русском языке либо посмотрите вариант с русской озвучкой.

Третья часть — принципы работы. Их шестнадцать.

Правильная корпоративная культура

1. Придерживайтесь принципа абсолютной честности и предельной прозрачности.

2. Поддерживайте осмысленную работу и значимые отношения.

3. Создайте корпоративную культуру, в которой допустимы ошибки, но недопустимо не учиться на них.

4. Будьте на одной волне.

5. Сделайте процесс принятия решений компетентным.

6. Научитесь преодолевать разногласия.

Правильные люди

7. Помните: КТО важнее, чем ЧТО.

8. Нанимайте с умом, потому что издержки от ошибок слишком велики.

9. Постоянно обучайте, проверяйте, оценивайте и классифицируйте сотрудников.

Создание и совершенствование механизма

10. Для достижения цели руководите так, словно вы управляете механизмом.

11. Выявляйте проблемы и не миритесь с ними.

12. Выявляйте проблемы, чтобы добраться до их причин.

13. Усовершенствуйте механизм, чтобы обойти проблемы.

14. Делайте что решили.

15. Используйте инструменты и утверждённые процедуры, чтобы регламентировать выполнение работы.

16. И пожалуйста, не пренебрегайте управлением!

Изображения

Ознакомительный фрагмент

 

Ссылки

Книга есть в магазинах: МИФbook24Kindle (на русском)Kindle (на английском).

Приложение Principles In Action в iTunes.

Сайт книги: principles.com.